会议传达学习了深化产改助推建筑央企自有产业工人队伍建设座谈会精神，宣贯了关于全面推行“三自”模式的实施意见，并汇报了相关培养举措。一公司、三峡建设公司等四家单位分享了经验做法。
谭华指出，加强产业工人队伍建设是践行央企使命、服务国家战略、破解发展短板和重塑核心竞争力的关键。他强调要深刻认识其重要性，加强组织领导，凝聚合力，加快锻造一支自主可靠、技能精湛、作风过硬的产业工人铁军。
针对当前面临的形势与挑战，谭华强调要以问题为导向，重点抓好四方面工作：一是聚焦“铸魂”，强化思想政治引领，弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神。二是聚焦“赋能”，构建高效技能形成体系，适应行业智能化、数字化转型和“三自”管理新要求，以训育才、以练提能。三是聚焦“搭台”，畅通职业发展通道，完善激励和评价体系，搭建创新平台，培育稳定技能骨干。四是聚焦“暖心”，提升职工幸福感，健全民主管理制度，持续推进“健康能建”行动，解决工人急难愁盼问题。
会议以现场结合视频形式召开，公司相关领导、部门及单位负责人参加会议。
